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          2. 勞務派遣

                    勞務派遣,又稱勞動派遣、勞動力租賃,是指由派遣機構與派遣勞工訂立勞動合同,由派遣勞工向要派企業給付勞務,勞動合同關系存在于派遣機構與派遣勞工之間,但勞動力給付的事實則發生于派遣勞工與要派企業之間。勞動派遣的最顯著特征就是勞動力的雇用和使用分離。勞動派遣機構已經不同于職業介紹機構,它成為與勞動者簽訂勞動合同的一方當事人。勞務派遣企業—天創人力集團.是經政府主管部門審核批準具有法人資質、被特許經營勞務派遣業務的機構。作為勞務派遣機構,介于勞務供需雙方中間,我們要根據用人單位對工人的需求,履行與用人單位簽訂的勞務派遣協議,向用人單位及時選拔派遣所需的適用工人,并管理好所派遣的工人,確保接受勞務派遣的用人單位相關責、權、利得到有效的保障;另一方面,我們在對選定的人才實施人才派遣前,要與被派遣人才簽訂勞動合同確立雙方的隸屬關系.確保被派遣人才在派出工作期間相關的責、權、利能夠得到有效的保障。這就是勞務派遣機構有別于其他企業法人所經營的特殊職能。
              勞務派遣是我國在建立勞動力市場機制的實踐過程中提出的一個現實課題,是我國勞務經濟中比較新的一種形式,也是目前發展很快、問題很多的一種形式。在認清勞務派遣實質的前提下,更重要的是要探討勞務派遣在吸納就業方面的潛力有多大。對于象我國這樣擁有數量巨大的低素質勞動力資源的發展中國家,勞務派遣等勞務經濟比較適應我國的要素稟賦,比較能夠充分發揮我國的資源比較優勢。特別是在近幾年來我國傳統的就業崗位不斷減少、而勞動力供給不斷增加的情況下,發展勞務派遣意義更加重大。天創人力集團創建于2000年,是國家政府部門特定的勞務派遣機構,經過多年來的發展,擁有一支具有專業理論水平和豐富實踐經驗的高素質的專家顧問團隊;打造出一支具有專業的人力資源管理知識及超強服務意識的高效率的專業服務團隊。公司與國家、省、市、區各級政府部門、人力資源和社會保障部門有良好的人脈基礎,對于國家的勞動保障、人事法規及人力資源管理領域有著深入的研究及豐富的經驗,為保證代理客戶的服務及解決客戶的疑難問題等方面提供了有力的保障。我們深深懂得:作為新時代的我們,我們把關注民生,服務公眾,服務企業,合力創新,務實爭光放在發展首頁,給每家合作企業安排最好的員工,給每個擇業者安排最滿意的工作企業,微笑服務。 

             

             

             

            浙江天創人力資源有限公司

            地 址:浙江省杭州市濱江區江南大道588號恒鑫大廈22樓2202室

            網 址:www.bjfxlf.com 

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            傳 真: 0571--86035589   

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